Вопрос:
N-3714 |
Согласно постановления госкомстата РФ от 05.01.04 №1 форма т-61 имеет форму с пустыми шапками столбцов 10-12.
Согласно реализации 1С "ЗиК" 8.1 в эти столбцы помещены компенсация отпуска, выходное пособие и заработок на время трудоустр.
Как пример, если сотрудник увольняется с работы в середине месяца, то ему начисляется з/п+премия(если есть)+комп.отпуска(если есть).
В 1С в столбец 10 выводится только сумма компенсации отпуска. Аналогично в столбцах 14-15 идут вычеты только с компенсации отпуска.
Однако пред.программное обеспечение и консультации с специалистами по кадрам в столбцы 10-13 выводило ВСЕ начисление в месяц увольнения (т/е з/п+премия+компенсация), аналогично в столбцах 14-16 выводились ВСЕ вычеты в месяце увольнения.
Подскажите так как все-таки правильно?
|
| Ответ: |
<< получить по почте |
Вопрос:
N-3715 |
Оформлено две командировки в месяц сотруднику в кадровом учете, программа в табеле выдает мне только одну, при чем только первую. Во второй командировке последний день попадает на предпраздничный день. В чем может быть причина? |
| Ответ: |
<< получить по почте |
Вопрос:
N-3726 |
В июне 2009 были набраны сотрудники, оформлены приказы «Прием на работу в организацию» без испытательного срока. Начислена и выплачена з/п за июнь. Потом оказалось, что сотрудников надо оформить с испытательным сроком. В связи с чем в данные сотрудников «Сотрудники организации» были внесены изменения по испытательному сроку задним числом. Для того, что бы распечатать приказы о приеме на работу Т-1 с новыми данными, был перепроведен документ «Прием на работу в организацию» Однако он не проводится, выдает ошибку: в строке № 1 табл. части «работники» в штатном расписании не предусмотрены ставки для приема работника. Получается, что программа видит, что я как-будто принимаю одного и того же человека второй раз. Что делать? |
| Ответ: |
<< получить по почте |
Вопрос:
N-3731 |
Почему при приеме сотрудника на работу 1С не считает ему зарплату. Т.е., допустим, у сотрудника оклад 40000т.р. принят 10 июля (рабочий график заполнен правильно) при начислении зарплаты 1С правильно отражает количество отработанных дней, допустим, 10 а вот зарплату ставит полный оклад хотя должно быть меньше. Зато в последующих месяцах если даже сотрудник отработал не полный месяц то 1С считает правильно. Т.е. такое происходит всегда только при приеме на работу. |
| Ответ: |
<< получить по почте |
Вопрос:
N-3737 |
Подскажите, почему документ "Отражение з/п в регламентированном учете" не делает проводок для начислений по пенсионному фонду? |
| Ответ: |
<< получить по почте |
Вопрос:
N-3738 |
Как поменять формат вывода ФИО директора в конце документа на ИОФ чтобы инициалы были в начале, а фамилия полностью в конце,т.е ФИО, допустим, Сидоров А.П. отображалось А.П. Сидоров? |
| Ответ: |
<< получить по почте |
Вопрос:
N-3744 |
Как сформировать файл выгрузки в "1С:Зарплата и кадры 7.7" для первоначальной загрузки данных в "1С:Зарплата и управление персоналом 8.1"? Нужна ли для этого в 7-ке отдельная компонента или обработки? |
| Ответ: |
<< получить по почте |
Вопрос:
N-3746 |
Совершенно неожиданно появилась проблема при расчете зарплаты в 1С Зарплата и Управление персоналом 8.0.У меня простой расчет зарплаты - оклад по дням, расчет отпускных, увольнение. Режим налоговый - ЕНВД.
В операции "Отражение зарплаты в регламентированном учете" программа делает проводку Дт 44.01 - Кт 69.01, хотя при ЕНВД организация ЕСН не платит, а только добровольные взносы в ПФР, что отражается проводкой Дт 44.01- Кт 69.02. Проводку Дт 44.1 - Кт 69.01 убрала в ручную. Не знаю можно ли так делать. Хотелось бы правильно сделать настройку, проверяла параметры учетной политики, но ничего не получилось. Так же с проводкой Дт 44.01 - Кт 69.12 - ее я удаляю в ручную, т.к. взносы в ОМС мы не платим, а только страхование от несчастного случая на производстве это проводка - Дт 44.01 - Кт 69.11.
Но непонятнее всего случилось следующее. После расчета в мае месяце "Увольнение" и "Компенсации за неисп. отпуск" сотруднику и правки в ручную проводок в "отражении зарплаты в регламентированном учете", (а может еще по какой причине не знаю), в зарплате за июнь ( в отражении зарплаты в ргл. учете) вместо одной проводки : Дт 44.01 - Кт 69.02.2 на сумму 540 руб. появились две проводки - одна
по красному Дт 44.01 - Кт 69.02.2 на сумму - ( с минусом)1080 руб и другая - по черному Дт 44.01 - Кт 69.02.2 на сумму 1620 рублей, в итоге если посчитать, получится нужная сумма 540 руб.
Проводку Дт 44.01 - Кт 69.02.1 делает правильно.
|
| Ответ: |
<< получить по почте |
Вопрос:
N-3749 |
Приказом руководителя и доп.соглашением к трудовому договору каждого сотрудника прописана компенсация за питание. Возникает ЕСН и НДФЛ.Сумма не фиксированная, каждый месяц ведется учет по количеству обедов на каждого сотрудника. Как провести это начисление в программе И УДЕРЖАТЬ ВСЕ НАЛОГИ |
| Ответ: |
<< получить по почте |
Вопрос:
N-3759 |
Как сделать доплату до среднего заработка по больничному листу? |
| Ответ: |
<< получить по почте |
Вопрос:
N-3760 |
В Справочнике "Коды доходов НДФЛ" есть код 2760. Я ввел новое осн.начисление, произвольной формулой (хотя, это может быть не важно), и на закладке "Налоги" по щелчку выбора кода НДФЛ в списке НЕ вижу кода 2760.
Что должно быть указано в ПВР для нового вида начисления, чтобы этот код "показался" в списке выбора?
Требование кода "2760" для нового ВР поступило от расчетной группы по зарплате нашей организации.
Вопрос правомочности простановки кода решаю не я.
Наименование ВР звучит так: "Материальная помощь к отпуску"; формула работает корректно.
|
| Ответ: |
<< получить по почте |
Вопрос:
N-3772 |
Ситуация такая. Есть плательщик алиментов. Есть исполнительный лист по которому нужно удержать в пользу матери ребенка 25%, есть второй исполнительный лист по которому он должен вернуть долг за ранний период до какой-то суммы матери ребенка и есть третий исполнительный лист по которому он должен платить алименты в размере 1/6 от заработка, но уже другой матери другого ребенка. Как это все можно реализовать в программе. При вводе 3х документов "Исполнительный лист" - программа раcсчитывает только первый, остальные игнорируются. |
| Ответ: |
<< получить по почте |
Вопрос:
N-3773 |
30 июня уволился человек. Но премия у нас начисляется на месяц позже. Т.е. ему в июле надо начислить премию. При начислении премии документом "Премии работникам организации" с премии не рассчитывается НДФЛ. Возможно этот метод в принципе не правильный или дело в чем-то еще? |
| Ответ: |
<< получить по почте |
Вопрос:
N-3785 |
У сотрудника в карточке 1-НДФЛ долг за налоговым агентом 84 рубля, откуда? |
| Ответ: |
<< получить по почте |
Вопрос:
N-3786 |
Как правильно оформить отзыв с очередного отпуска в программе в кадровом документе и расчетном документе? |
| Ответ: |
<< получить по почте |
Вопрос:
N-3804 |
Здравствуйте, подскажите, почему не заполняется адрес на титульном листе регламентированного отчета авансы по ЕСН?
В справочнике организации все заполнено по классификатору.
|
| Ответ: |
<< получить по почте |
Вопрос:
N-3817 |
У нас есть постоянное удержание «Удержание за проезд» формула должна быть такая: фиксированная (сумма)*(на отработанные дни) в настройках по удержанию есть формулы, но они не подходят, нет возможности выбрать отработанные дни. Подскажите, пожалуйста, как создать такое удержание. |
| Ответ: |
<< получить по почте |
Вопрос:
N-3823 |
Добрый день! Подскажите пожалуйста какими документами отражается отпуск за свой счет. При полугодовом отпуске за свой счет программа пишет остаток дней отпуска 17. |
| Ответ: |
<< получить по почте |
Вопрос:
N-3824 |
В ЗиК 7.7 был вид расчета "доплата за вредность" с подключением справочников "льготного пенсионного обеспечения" и даже возможностью установки процента доплаты...
в 8 этот вид отсутствует напрочь, в демо заведёно практически одно название. Понятно, что надо самим прописывать...
вопрос: возможно ли для вида расчета "подключить" выбор из СУЩЕСТВУЮЩИХ справочников "Особые условия труда" и "Профессии и должности льготного пенсионного обеспечения"?
ведь в конце года было бы разумно автоматом сформировать полные и правильные отчеты в ПФР (как в 7.7)...
что посоветуете?
|
| Ответ: |
<< получить по почте |
Вопрос:
N-3825 |
Нужно настроить, чтобы доходы работников по одной из организаций не облагались ЕСН, а только ПФР. В Зик есть документ "сведения для расчета ЕСН", в в ЗуП никак не могу найти где это настроить. |
| Ответ: |
<< получить по почте |
